一、公司簡(jiǎn)介

江西省公共資源交易集團(tuán)有限公司（江西省公共資源交易中心）（以下簡(jiǎn)稱“交易集團(tuán)”）是貫徹落實(shí)江西省委省政府關(guān)于推進(jìn)公共資源交易改革和深化要素市場(chǎng)化配置改革重大決策、依托省產(chǎn)權(quán)交易所于2021年6月注冊(cè)成立的省屬國(guó)有全資企業(yè)。交易集團(tuán)擁有13000平方米的標(biāo)準(zhǔn)化交易場(chǎng)所，在全省公共資源交易機(jī)構(gòu)中體量最大、功能最全、標(biāo)準(zhǔn)最高，進(jìn)入全國(guó)同業(yè)機(jī)構(gòu)第一梯隊(duì)、周邊省份前三名。作為江西唯一“全要素+全資源（公共資源）+金融服務(wù)”市場(chǎng)化配置大平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)服務(wù)機(jī)構(gòu)，主要從事國(guó)有產(chǎn)權(quán)、工程建設(shè)項(xiàng)目招投標(biāo)、政府采購(gòu)、土地和礦業(yè)權(quán)、環(huán)境權(quán)益要素和生態(tài)產(chǎn)品等公共資源交易活動(dòng)，并積極構(gòu)建全省數(shù)據(jù)要素、知識(shí)（技術(shù)）產(chǎn)權(quán)等要素資源交易市場(chǎng)，延伸了低碳咨詢服務(wù)、生態(tài)產(chǎn)品價(jià)值實(shí)現(xiàn)服務(wù)和金融服務(wù)。

未來(lái)5年，交易集團(tuán)將按照“政府強(qiáng)監(jiān)管、市場(chǎng)化運(yùn)作、企業(yè)化管理”的模式，進(jìn)一步突出“對(duì)接長(zhǎng)三角、粵港澳大灣區(qū)的非標(biāo)準(zhǔn)化資本市場(chǎng)，中部地區(qū)資源要素的交易樞紐，面向全國(guó)的生態(tài)產(chǎn)品交易平臺(tái)，新質(zhì)生產(chǎn)力融資發(fā)展的市場(chǎng)平臺(tái)”的功能定位，不斷提升服務(wù)能級(jí)，提高市場(chǎng)化水平和輻射吸納能力，實(shí)現(xiàn)各類資源要素交易價(jià)值最大化和配置效率最優(yōu)化，打造公平透明、公平公正、統(tǒng)一規(guī)范、便捷高效的全國(guó)一流全省統(tǒng)一要素資源市場(chǎng)，建設(shè)高標(biāo)準(zhǔn)的交易場(chǎng)所，發(fā)揮市場(chǎng)配置資源的決定性作用和更好發(fā)揮政府作用，助推江西經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展。

二、招聘崗位

環(huán)境能源交易崗（1名）、紀(jì)檢監(jiān)察崗（1名）、財(cái)務(wù)報(bào)告與分析崗（1名）、法務(wù)合規(guī)崗（3名）、業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)崗（1名）、生態(tài)運(yùn)營(yíng)崗（1名）、技術(shù)總監(jiān)崗（1名）、市場(chǎng)拓展崗（1名）。

以上崗位應(yīng)聘人員能力突出者，可適當(dāng)放寬條件。

三、崗位基本條件及任職資格要求

（一）基本條件

（二）具有下列情形之一的，不得報(bào)名：

1.曾受過(guò)刑事處罰的；

2.曾被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍、被開(kāi)除公職或者因違規(guī)違紀(jì)被解除勞動(dòng)（勞務(wù)）合同的；

3.因涉嫌違紀(jì)違法被立案調(diào)查尚未結(jié)案的；

4.因個(gè)人原因，曾導(dǎo)致所就職機(jī)構(gòu)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生重大損失、發(fā)生安全質(zhì)量重大事故，或造成較大社會(huì)負(fù)面影響的；

5.有重大社會(huì)負(fù)面影響的；

6.簡(jiǎn)歷造假的；

7.被列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象或失信被執(zhí)行人的；

8.個(gè)人征信有不良記錄的；

9.其他不宜錄用問(wèn)題的。

（三）回避要求

應(yīng)聘人員應(yīng)遵循有關(guān)回避的要求，凡與江西國(guó)控集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、交易集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、交易集團(tuán)中層干部有須回避的親屬關(guān)系的不得應(yīng)聘本崗位。須回避的親屬關(guān)系包括夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親、近姻親關(guān)系。應(yīng)聘人員隱瞞關(guān)系的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消錄用資格。

（四）崗位相關(guān)要求

環(huán)境能源交易崗

紀(jì)檢監(jiān)察崗

1.中國(guó)共產(chǎn)黨黨員，政治立場(chǎng)堅(jiān)定，對(duì)黨忠誠(chéng)，堅(jiān)定擁護(hù)“兩個(gè)確立”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，自覺(jué)在思想上同黨中央保持高度一致；

2.具有較高的政治理論水平和黨的紀(jì)律、法律知識(shí)，具備較強(qiáng)的文字寫(xiě)作與語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力，能準(zhǔn)確掌握、熟練運(yùn)用相關(guān)法律、紀(jì)律和政策；

3.誠(chéng)實(shí)守信，保密意識(shí)、組織紀(jì)律性強(qiáng)，有大局意識(shí)和奉獻(xiàn)精神，注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作，勇于開(kāi)拓創(chuàng)新；

4.身體、心理健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

5.作風(fēng)形象和職業(yè)信譽(yù)好，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，廉潔從業(yè)，品行端正，遵紀(jì)守法，無(wú)違法違紀(jì)行為和不良記錄；

6.年齡35周歲及以下，紀(jì)檢監(jiān)察、法律、財(cái)務(wù)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)，全日制碩士研究生及以上學(xué)歷。具有紀(jì)檢監(jiān)察、法律、財(cái)務(wù)、審計(jì)等工作經(jīng)驗(yàn)者或有相關(guān)專業(yè)技術(shù)資格，具有地方紀(jì)委監(jiān)委、公檢法工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。特別優(yōu)秀者可放寬至全日制本科。

法務(wù)合規(guī)崗

1.法學(xué)本科及以上學(xué)歷；

2.獲得法律職業(yè)資格證(A證)者優(yōu)先。

業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)崗

1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，大數(shù)據(jù)技術(shù)、數(shù)字經(jīng)濟(jì)相關(guān)專業(yè)，22-35周歲；

2.業(yè)務(wù)崗需具有2年以上采購(gòu)、銷售等營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)，溝通表達(dá)能力強(qiáng)，性格外向，抗壓能力強(qiáng)。

生態(tài)運(yùn)營(yíng)崗

1.全日制本科及以上學(xué)歷，大數(shù)據(jù)技術(shù)、數(shù)字經(jīng)濟(jì)相關(guān)專業(yè)，22-35周歲；

2.生態(tài)運(yùn)營(yíng)崗需具備較強(qiáng)的活動(dòng)組織能力，對(duì)協(xié)會(huì)、聯(lián)盟等組織機(jī)構(gòu)運(yùn)營(yíng)具有獨(dú)特的理解。

技術(shù)總監(jiān)崗

1.碩士及以上學(xué)歷,能源類、環(huán)境類、能源經(jīng)濟(jì)類等相關(guān)專業(yè)；

2.具有5年以上低碳咨詢相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求；

3.具有環(huán)境類、氣候類、能源類高級(jí)職稱；

4.人品正直、責(zé)任心強(qiáng)，具有較高的思想政治覺(jué)悟，服從組織工作安排。

市場(chǎng)拓展崗

1.本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)；

2.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力或?qū)Φ吞脊?jié)能咨詢行業(yè)有較為全面的技術(shù)知識(shí)結(jié)構(gòu)；

3.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和書(shū)面表達(dá)能力；

4.具有2年以上市場(chǎng)開(kāi)拓或營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)，有地市及縣區(qū)發(fā)改委或生態(tài)環(huán)境部門(mén)客戶資源者優(yōu)先；

5.人品正直、責(zé)任心強(qiáng)，具有較高的思想政治覺(jué)悟，服從組織工作安排。

四、薪資待遇

1.提供在省內(nèi)同行業(yè)中具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬，交易集團(tuán)實(shí)行績(jī)效薪酬制度，收入由基本工資+績(jī)效薪酬兩部分組成，充分體現(xiàn)績(jī)效激勵(lì)機(jī)制；

2.正式錄用者享受?chē)?guó)家規(guī)定的帶薪假期。入職后按規(guī)定辦理五險(xiǎn)一金，提供廣闊的職位晉升空間和事業(yè)發(fā)展空間。特別優(yōu)秀者可另議。

五、招聘流程

1.請(qǐng)符合條件的應(yīng)聘者將《應(yīng)聘報(bào)名表》等相關(guān)資料發(fā)送至jxsggzyjyjt@163.com（郵件標(biāo)題請(qǐng)以“姓名+崗位”的格式命名，《應(yīng)聘報(bào)名表》以word格式）；

2.結(jié)合招聘擬聘崗位條件和報(bào)名人數(shù)，進(jìn)行資格審核對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行初篩；通知通過(guò)初篩人員到交易集團(tuán)集中參加筆試、面試，根據(jù)筆、面試成績(jī)從高到低排序，擇優(yōu)錄用；

3.擬聘用人員通過(guò)交易集團(tuán)審議確定錄用后，啟動(dòng)錄用流程；

4.報(bào)名截止時(shí)間：招滿即止。

六、錄用方式

1.對(duì)擬錄用人員進(jìn)行背景調(diào)查，背景調(diào)查及體檢合格后簽訂勞動(dòng)合同；

2.業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)崗、生態(tài)運(yùn)營(yíng)崗與交易集團(tuán)子公司江西省產(chǎn)權(quán)交易所有限公司簽訂勞動(dòng)合同；技術(shù)總監(jiān)崗、市場(chǎng)拓展崗與交易集團(tuán)子公司江西金碳科技有限公司簽訂勞動(dòng)合同。