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關(guān)于勞務(wù)外包,在涉稅處理和發(fā)票開具上注意7個提醒點(diǎn)!

來源:贛州人事人才網(wǎng) 時間:2022-04-15 作者:贛州人事人才網(wǎng) 瀏覽量:

注意一

勞務(wù)外包跟勞務(wù)派遣、人力資源外包服務(wù)是不一樣的。

1、勞務(wù)派遣,派的是“人”,由勞務(wù)派遣單位與被派遣勞動者簽訂勞動合同;

2、勞務(wù)外包,包的是“活兒”,當(dāng)然也包了“人”,勞務(wù)外包既可以外包給個人,也可以外包給機(jī)構(gòu);

3、人力資源外包,包的是“人力資源部門職能”。

比如:

我公司要搬家,找了一家搬家公司來搬,支付了搬家公司1萬元費(fèi)用。以上屬于勞務(wù)外包。

注意二

勞務(wù)外包是指企業(yè)將公司內(nèi)的部分業(yè)務(wù)或職能工作內(nèi)容發(fā)包給合作單位,由其自行安排人員按照企業(yè)的要求完成規(guī)定的工作內(nèi)容。勞務(wù)外包是根據(jù)客戶需求,提供的是針對某個相對獨(dú)立項(xiàng)目的全部勞務(wù)服務(wù),對資質(zhì)沒有要求。

但是勞務(wù)派遣必須具有資質(zhì)。

注意三

勞務(wù)外包如何開票?大家一定要注意不得差額開票,畢竟不是勞務(wù)派遣。因此一般納稅人只能按照一般計(jì)稅方式6%全額納稅。但實(shí)務(wù)中許多勞務(wù)外包服務(wù),納稅上按“勞務(wù)派遣服務(wù)”簡易5%差額納稅,屬于錯誤的,其向客戶開具的發(fā)票當(dāng)然也是不合規(guī)的。

開票稅目由所提供的服務(wù)性質(zhì)來決定,比如:

1提供建筑勞務(wù)外包:建筑服務(wù);

2.提供保潔勞務(wù)外包:生活服務(wù);

3.提供運(yùn)輸勞務(wù)外包:運(yùn)輸服務(wù);

4.提供餐飲服務(wù)外包:餐飲服務(wù)。

注意四

勞務(wù)派遣同勞務(wù)外包最大的區(qū)別在于:

勞務(wù)外包的核心是勞務(wù)工作,勞務(wù)派遣的核心是人。

1、勞務(wù)外包中本公司不能直接指導(dǎo)、安排外包公司的人員,只能就結(jié)果進(jìn)行驗(yàn)收檢查,也就是說勞務(wù)外包公司要就結(jié)果承擔(dān)責(zé)任;

2、而勞務(wù)派遣中本公司直接指導(dǎo)、安排勞務(wù)派遣公司派遣過來的人員實(shí)施工作,但結(jié)果如何派遣公司并不對結(jié)果承擔(dān)責(zé)任。

3、當(dāng)然勞務(wù)外包同勞務(wù)派遣也有共同點(diǎn),就是二者的人員都不屬于本公司員工,而是同勞務(wù)派遣公司或者勞務(wù)外包公司簽署用工合同。

注意五

甲餐飲公司將所有的服務(wù)員崗位外包,人力資源公司負(fù)責(zé)管理服務(wù)員,并與服務(wù)員訂立勞動合同。

解析:餐飲公司把服務(wù)員崗位業(yè)務(wù)包出去,具體怎么安排,由誰來做,不需要由餐飲公司操心,全部由人力資源公司負(fù)責(zé)(雇人又管人),屬于勞務(wù)外包:

①稅目應(yīng)為:餐飲服務(wù)

②發(fā)票開具應(yīng)為:*餐飲服務(wù)*勞務(wù)費(fèi)

③一般納稅人稅率6%,

④小規(guī)模納稅人征收率3%

注意六

對于建筑行業(yè)的勞務(wù)分包,屬于清包工,即包工不包料,或者只包部分輔助材料和輔助機(jī)具,增值稅稅率為9%、征收率為3%。可以選擇簡易計(jì)稅也可以選擇一般計(jì)稅,通常情況下勞務(wù)分包會選擇簡易計(jì)稅方法。

開具的發(fā)票為“*建筑服務(wù)*勞務(wù)費(fèi)”、“*建筑服務(wù)*人工費(fèi)”、“*建筑服務(wù)*安裝費(fèi)”等。編碼簡稱與建筑總包、專業(yè)分包一致,都是“建筑服務(wù)”,后綴明細(xì)可以根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行填寫。

注意七

勞務(wù)外包和勞務(wù)派遣完全不一樣。

1、兩者對勞動者的管理權(quán)限不一樣

勞務(wù)外包中,從事外包勞務(wù)的勞動者由承包人直接管理,而勞務(wù)派遣中的勞動者是由用工單位直接管理的。

2、兩者勞動風(fēng)險的承擔(dān)有所不同

勞務(wù)外包中,從事外包勞務(wù)勞動者的勞動風(fēng)險和發(fā)包人無關(guān)。發(fā)包人所關(guān)注的是承包人交付的工作成果。而勞務(wù)派遣中,成敗的勞動風(fēng)險由用工單位承擔(dān)。


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