離職時(shí)，社保、工資、年休假怎么處理？看這篇就知道！

（一）離職后，養(yǎng)老保險(xiǎn)怎么處理才能不中斷？

1.若離職后很快找到新工作，應(yīng)提醒新工作單位及時(shí)為自己辦理參保手續(xù)，根據(jù)勞動(dòng)法規(guī)定，自建立勞動(dòng)關(guān)系之月起，就應(yīng)依法參保繳費(fèi)。

2.若離職后暫時(shí)沒有找到新的工作單位，可以在戶籍地以靈活就業(yè)人員身份參加企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)，有了新單位后由單位辦理參保手續(xù)即可。

（二）離職時(shí)，單位不結(jié)算工資怎么辦？

根據(jù)《工資支付暫行規(guī)定》第九條規(guī)定，勞動(dòng)關(guān)系雙方依法解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)，用人單位應(yīng)在解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)一次付清勞動(dòng)者工資。

如果勞動(dòng)者認(rèn)為用人單位侵害其工資報(bào)酬權(quán)益，可以通過與用人單位協(xié)商、申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁或向人力資源社會(huì)保障行政部門舉報(bào)投訴等途徑解決。

(三)離職時(shí)當(dāng)年度的年休假?zèng)]休完怎么辦？

根據(jù)《企業(yè)職工帶薪年休假實(shí)施辦法》規(guī)定，用人單位與職工解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)，當(dāng)年度未安排職工休滿應(yīng)休年休假天數(shù)的，應(yīng)當(dāng)按照職工當(dāng)年已工作時(shí)間折算應(yīng)休未休年休假天數(shù)并支付未休年休假工資報(bào)酬，但折算后不足1整天的部分不支付未休年休假工資報(bào)酬。

折算方法：

（當(dāng)年度在本單位已過日歷天數(shù)÷365天）×職工本人全年應(yīng)當(dāng)享受的年休假天數(shù)-當(dāng)年度已安排年休假天數(shù)

用人單位當(dāng)年已安排職工年休假的，多于折算應(yīng)休年休假的天數(shù)不再扣回。

（四）離職時(shí)公司未發(fā)年終獎(jiǎng)，可以要求補(bǔ)發(fā)嗎？

勞動(dòng)法第四十七條明確規(guī)定：

用人單位根據(jù)本單位的生產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn)和經(jīng)濟(jì)效益，依法自主確定本單位的工資分配方式和工資水平。

勞動(dòng)者和用人單位可依法協(xié)商確定年終獎(jiǎng)的分配方法、計(jì)發(fā)方式、領(lǐng)取條件等。勞動(dòng)者離職時(shí)符合年終獎(jiǎng)?lì)I(lǐng)取條件的，用人單位應(yīng)當(dāng)予以兌現(xiàn)。

（五）離職后社保斷了該怎么辦？

情形一：離職后馬上入職新單位

離職后原單位按規(guī)定繳清各項(xiàng)社保費(fèi)后停保，入職新單位后按規(guī)定隨新單位參保即可。

①新單位應(yīng)在何時(shí)參保？

根據(jù)社會(huì)保險(xiǎn)法相關(guān)規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。

②通過單位參保具體包括哪些險(xiǎn)種呢？

用人單位為員工繳納的社會(huì)保險(xiǎn)包括城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和大病醫(yī)療互助補(bǔ)充保險(xiǎn)。

自2021年11月起，城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和大病醫(yī)療互助補(bǔ)充保險(xiǎn)歸屬于醫(yī)保部門管轄。

情形二：離職后暫未就業(yè)，個(gè)人續(xù)保

離職后原單位按規(guī)定繳清各項(xiàng)社保費(fèi)后停保，個(gè)人可以靈活就業(yè)人員身份繼續(xù)參保。

情形三：個(gè)人續(xù)保一段時(shí)間，入職新單位

個(gè)人無需辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)停保手續(xù)，新單位直接辦理參保繳費(fèi)。

①重新就業(yè)后，個(gè)人需要辦理停保手續(xù)嗎？

重新就業(yè)后，個(gè)人無需辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)停保手續(xù)，由新單位直接辦理參保繳費(fèi)就行了。

②個(gè)人和單位重復(fù)繳費(fèi)了怎么辦呢？

如果個(gè)人和單位都繳納了入職當(dāng)月的社保，個(gè)人繳納的費(fèi)用轉(zhuǎn)為退費(fèi)，攜帶本人有效身份證件到參保地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理（提供銀行卡）。

來源：東奧初級(jí)會(huì)計(jì)職稱、人力資源和社會(huì)保障部、成都市人社局，中國會(huì)計(jì)報(bào)；所推送文章非商業(yè)用途，內(nèi)容僅供讀者學(xué)習(xí)、交流之目的。圖片、文章版權(quán)歸原作者所有，如有不妥，請(qǐng)聯(lián)系刪除。